ADATA 威剛科技長期致力於打造超越同仁想像的幸福職場，屢獲權威國際職場機構肯定。不僅連續三年獲「亞洲最佳雇主」獎項，2022 年再創幸福職場新高度：台灣總公司、美國及巴西分公司先後獲得「卓越職場認證」，更首度榮獲「亞洲最佳職場」及「台灣最佳職場」獎項，全力打造幸福企業！
威剛科技榮膺 2022 亞洲最佳職場獎
作為雙榜單中台灣唯一獲獎企業，威剛科技陳立白董事長表示：「在快速更迭的科技產業中，威剛始終堅信人才是企業重要的資產，對同仁沒有最好、只有更好！」、「威剛致力打造同仁、企業、社會三方樂意投入並相輔相成的職場環境！感謝同仁的高度投入與向心力，讓威剛在世界閃耀！」
「2022 亞洲最佳職場」全亞洲唯一上榜台灣企業
「亞洲最佳職場」榜單是由國際權威職場文化與人力資源管理諮詢公司「卓越職場」(Great Place to Work) 在各個區域獨立評比進行，評核包含全亞洲和中東地區 17 個地區「最佳職場」榜單，檢視超過 300 間企業、蒐集 100 多萬份的匿名問卷，此獎可謂能真實體現亞洲超過 470 多萬員工的工作體驗！作為亞洲唯一上榜台灣企業，威剛是唯一達成高難度成就的「三冠王」──在 12 個月內連續獲「亞洲最佳職場」、「大中華區最佳職場」、「台灣最佳職場」獎項！
據「卓越職場」調查，科技產業是參選公司中最⼤的產業分類之一。威剛在⼈才競爭激烈的群體中，樹立高凝聚、高團結的卓越典範，締造所有同仁都熱愛的幸福職場！Great Place to Work 全球首席執行官 Michael C. Bush 表示：「恭喜榮登『亞洲最佳職場』榜單！在充滿顛覆性挑戰的時期，始終將員工福祉放在首位，創造公平的工作場所！我對您充滿尊敬和欽佩！」威剛亦自 2020 年起，連續三年獲得亞太人力資源管理領域最具權威指標性且規模最大的獎項「HR Asia 亞洲最佳企業雇主獎」，再再顯現威剛「愛才、惜才、用才」的用心備受肯定！
同仁與公司互相成就，創造多贏共榮的正向循環
威剛科技自 2001 年創立至今，為追求多方共榮，並以成為社會中堅力量而不懈努力！亦用心經營與同仁關係，鼓勵同仁自我追求、實現工作成就感、提升生活品質，並與企業互相成就，一同投入回饋社會的正向循環！
根據「卓越職場研究機構」匿名問卷調查，超過 99% 威剛同仁認為：「公司對待全體員工一視同仁，從不因性別或年齡有差別待遇，給予平等機會與公平福利制度」、「公司提供多元且彈性的工作模式，提升工作效率，亦兼顧自我追求與實現」、「公司持續投入公益活動、對社會做出貢獻，讓同仁以身為威剛一分子而備感驕傲」！
未來，威剛持續以「蜂鳥精神」作為品牌核心，積極延攬並支持優秀人才，展現靈巧敏捷的應變能力、創新突破的科技實力，以推動創新科技未來並回饋社會為已任，共同落實「以科技為人們創造有豐富多彩的智慧生活」的願景！
關於「亞洲最佳職場」榜單
企業必須在 2021 年或 2022 年初期間，於大中華區 (含中國、香港、臺灣)、印度、日本、菲律賓、卡達、沙烏地阿拉伯、新加坡、韓國、斯里蘭卡或阿拉伯聯合大公國之中入選一或多個最佳職場榜單，才能獲得候選資格。
